在您提到的情况下，您可能有权要求赔偿您的损失。您可以向劳动监察部门投诉，并要求支付未付的工资和补偿金。此外，如果您认为自己受到了不公平对待，也可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。请注意，具体的赔偿金额需要根据具体情况而定，建议您咨询专业的法律顾问以获得更准确的信息。