您好，如果离职后公司拖欠不发工资可以投诉么_免费法律咨询

您好!请问一下，帮装修公司做事，工钱未给，现装修公司关门倒闭，我现应该怎么办？ 1回答

你好可以问一下工厂员工，本部门搬迁，员工不愿意去其他部门，有赔偿金吗？ 1回答

民事诉讼中，中院已经终审。事件起因是作为临时搬运工在搬运货物中后摔导致颅内大出血，需要及时做开颅手术，当时想着救命要紧。后来术后联系主要责任人已经消失。接着雇佣律师提起民事诉讼状告对方公司才迫使当时负责人出现。案件争论点在于，被告方以事件属于承揽关系，构不成任何雇佣关系，所以拒绝任何赔偿。一审败诉，二审中院终审认定一审存在一定瑕疵为由判断维持原判，拒绝任何赔偿。现有材料：负责人对事实认定电话录音，工友证词，材料供应商间接帮忙联系临时工，伤残鉴定，事故现场两个方向视频录像（关键位置清晰录像被材料遮挡），一审主要责任人出庭记录。 1回答

劳动纠纷，受伤，花费了5万的医药费。 1回答

我在厂里上班上了两个月，然后我有事要辞职，厂里不批，说等招到人再说，我该怎么办 1回答

我女儿在今年1月份工作期间不小心被传送带卷入，倒至左手手婉关节处受伤较为严重，当时也见骨头，期间公司也继继续续带她去医院治疗过，由于公司期间公司较忙，没有按时带她去治疗，错过了最佳治疗时期，现在虽然伤口瘉合，但还是有30公分左右的红疤，很难看，也给我女儿心里造成了不小的阴影，大热天了不敢穿短袖，总穿长袖把它遮起来，请问像这种情况我可以要求公司赔偿吗？ 1回答

我问超过退休年龄但还在原单位上班劳动合同已到期单位末与我签劳务合同的赔偿问题 1回答

2017年六月份上班、因怀孕于2018年二月做完正式离职。春节前发放了一半的年终奖、主管说年后会在发另一半的奖金、（我们奖金是按入职月数及年度完成率来计算的）以下图片绿色是我、白色是销售主管的谈话，疑惑就是、正式离职为什么工作不发给我另一半的年终奖 1回答

用工单位不签劳动合同也不签劳务合同的法律责任 1回答

你好，我在私人厂上班，发生事故，导致脚骨折，老板只付医疗费，务工费是不是也要付 1回答

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易律师

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