根据《工伤保险条例》规定，职工因工受伤应当获得相应的赔偿。在您的情况下，如果您的手指骨折是由于工作原因导致的，并且您已经按照医院的要求申请了病假，那么您可以向用人单位提出以下要求。 了解您的具体工伤情况和赔偿标准，以便您能够更准确地评估自己的权益。 如果您的伤情严重，可能需要进行手术治疗或者康复训练，建议您与医生沟通，了解具体的医疗费用和康复费用。 要求单位支付您一个月的工资作为停工留薪期的损失，以及后续的治疗费用。 同时，您也可以考虑聘请专业的律师协助处理此事，以确保您的权益得到充分保护。记得保留好相关的医疗证明、诊断报告等证据，以便于维权时使用。