尊敬的客户， 您好！感谢您向我咨询关于劳动纠纷的问题。根据您的描述，您在厂里因个人原因决定辞职，并且得到了同意。然而，在约定的时间内（如月底），公司未给您发放工资。 对于这种情况，您可以考虑以下几种解决方案。 协商解决。直接与工厂的负责人或人力资源部门进行沟通，说明您的情况和需求，看是否可以达成一致的解决方案。 投诉处理。如果协商不成功，可以尝试将此情况报告给当地的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会。这些机构负责监督企业和员工之间的劳动关系，维护双方权益。 提起诉讼。如果您认为公司的行为已经违反了相关法律法规，比如拖欠工资等，建议通过法律途径寻求解决。这通常需要收集充分的证据，并按照当地法律规定提交起诉状。 申请调解。如果以上方法都无法解决问题，也可以选择申请调解。调解员可以帮助双方找到共同点，以达成满意的协议。 请注意，上述信息仅供参考。具体情况可能因地区差异而有所不同，因此建议您具体联系当地的劳动保障行政部门或律师获取更准确的信息和指导。 希望上述信息对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。祝您生活愉快！ 此致 敬礼！