您好！关于您的问题，我将提供一些建议。 了解情况。首先，请您详细了解您的工作合同和公司的规定。如果您有证据表明公司违反了劳动法的规定，您可以要求公司支付相应的赔偿金。 联系法律顾问。如果公司拒绝或无法满足您的请求，建议您寻求专业的法律顾问的帮助。他们可以为您提供法律意见，并可能帮助您向法院提起诉讼。 保留相关文件。在任何情况下，确保保存好与您的工作有关的所有文件和记录，包括但不限于工资单、考勤表等。 寻求调解。如果情况较为复杂，或者您不想进行法律程序，您还可以尝试通过调解来解决问题。许多地方都有专门处理此类纠纷的机构。 希望这些建议能对您有所帮助。请注意，在实际操作中，应根据具体情况具体分析，以便更好地保护自己的合法权益。