请问,我企业社保经办人因办理了职工和本人养老保险中间断保的补收没有请示领导,就被免除其职务,岗位另行安排,期间这位经办人,在领导的训斥和安排下做了检查,企业领导这样做对吗,经办人这样做违反了职工处罚条例吗
2025-04-16 00:48根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的比例缴纳基本养老保险费,并按时足额缴纳。在本案例中,如果企业未能按期缴纳或未按规定进行缴费,则可能面临行政处罚。 对于您的情况,由于您没有提供更多的细节,我无法给出具体的建议。但是,一般来说,如果您认为自己在处理业务时存在不当行为,您可以向相关部门反映并寻求帮助。同时,您也可以与企业的人力资源部门沟通,了解具体情况,并提出自己的看法和建议。 此外,如果您有证据证明自己在处理业务时受到了不公正待遇,可以考虑向劳动监察部门投诉,以维护自己的合法权益。同时,也要注意保护好自己的个人隐私和商业秘密,避免因为个人过失导致不必要的麻烦和损失。