首先，需要明确的是，肋骨骨折和肩部挫伤通常不属于工伤范畴。工伤是指劳动者在履行工作职责过程中遭受的伤害，这种伤害必须由雇主或用人单位承担赔偿责任。 对于您的情况，您应该向当地劳动保障部门申请工伤认定。根据《工伤保险条例》的规定，职工因工负伤或者患职业病，应当按照规定享受工伤保险待遇。但是，如果您是在非工作中受伤的，比如在上下班途中发生交通事故、遭遇意外事故等，这些情况下可能不构成工伤。因此，在进行工伤认定时，您需要提供相关的证据证明您的受伤是由于工作原因造成的，并且符合工伤的定义标准。 如果您认为自己符合工伤条件，建议尽快联系当地的劳动保障部门，提交相关材料并进行工伤认定。如果最终被确认为工伤，您可以依据《工伤保险条例》等相关法规获得相应的工伤保险待遇，包括医疗费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。同时，您也可以考虑寻求法律帮助，以确保自己的合法权益得到保护。