根据法律规定，用人单位应当为劳动者依法缴纳社会保险费。如果公司未按时足额缴纳社会保险费，员工有权要求单位补缴，并可以主张相应的赔偿。 关于您提到的公司要求将未缴纳的保险费用视为您的工资部分并计算平均工资的做法，这种做法是不合理的。因为保险费用属于法定的社会保障项目，与工资性质不同，不应作为计算平均工资的一部分。 因此，建议您及时向劳动监察部门或当地人力资源和社会保障局反映情况，以维护自己的合法权益。同时，也可以考虑寻求律师的帮助，以便更好地保护自己的权益。