您和您的同事可以考虑以下几种方式来解决问题。 寻求法律援助。您可以向当地的劳动仲裁机构或法律服务机构寻求帮助，他们可以根据具体情况为您提供专业的建议和解决方案。 与老板协商。您可以尝试与老板进行沟通，表达您的诉求并提出解决办法。如果双方能够达成共识，那么可以通过签订协议的方式解决纠纷。 向法院提起诉讼。如果以上两种方法都无法解决问题，您可以考虑通过法律途径解决纠纷，比如向法院申请支付令或者直接起诉到法院。 无论采取哪种方式，都应确保自己的合法权益得到保障，并在合法的前提下维护自己的权益。同时，也可以考虑通过调解等方式缓解矛盾，避免激化矛盾。