首先，您需要确认是否符合公司的转正条件。如果不符合条件，您的公司有权拒绝转正并按照试用期的规定支付工资。如果您已经达到了转正条件，而公司仍未做出决定，请与公司进行沟通，并明确告知您的期望和权益。 在协商无果的情况下，您可以考虑以下几种解决方式。 提交书面申请。向公司提交一份书面申请，表达您的希望转正的愿望，并说明为什么您的工作表现值得转正。 了解转正流程。详细了解公司的转正流程，包括所需材料和审批程序，以便更好地准备和应对可能的情况。 寻求外部援助。考虑聘请一位专业的法律顾问或职业顾问，以帮助您更好地理解您的权利和义务，并提供关于如何解决问题的建议。 无论采取哪种方式，重要的是保持冷静和专业，维护自己的合法权益。同时，也可以通过合法途径来保护自己，如向劳动监察机构投诉等。