根据《中华人民共和国民法典》规定，在工作中受伤的赔偿标准如下。 如果是因用人单位的原因导致职工伤害的，由用人单位承担赔偿责任。 如果是职工自己不小心造成的伤害，应当自行承担责任。 对于您提到的情况，如果确实是因为施工单位没有做好必要的防护措施导致员工受伤，那么可能需要向施工单位提出赔偿要求。您可以先与施工单位进行协商，看看是否可以达成和解协议。如果双方无法就赔偿事宜达成一致，您可以考虑聘请律师协助处理此事，并通过法律途径维护自己的合法权益。同时，也可以尝试收集相关证据，如医院的诊断证明、医疗费用单据等，以便为后续的诉讼提供依据。希望您能尽快解决问题，保障自身权益。