您的情况可以申请工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动法》第79条规定。“因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。”因此，您可以向所在单位提出申请，要求其承担相应的工伤赔偿责任。具体操作如下。 了解并收集相关证据。包括但不限于医疗证明、诊断书、工资单等。 向人力资源部门或上级主管部门反映您的状况，并提交相关的申请材料。 如果单位不予以答复或者拒绝赔偿，您可以选择通过法律途径解决。 请注意，这只是一个基本指导原则，具体情况可能需要结合当地的法律法规及实际情况进行分析。如果您有具体的疑问或需要更详细的帮助，请咨询专业的法律顾问。