您提到的情况涉及劳动争议和债务纠纷。根据我国相关法律法规，劳动者享有获得工资的权利，并有权要求用人单位支付拖欠的工资。如果您的工资已经被用于偿还其他人的债务，您可以向法院申请追回属于自己的部分。 同时，建议您与原单位进行沟通，了解是否存在双方协商解决的可能性。如果协商不成，可以考虑通过法律途径解决问题，如提起仲裁或诉讼。在处理此类案件时，应当注意收集和保存相关的证据材料，以便为最终的判决提供有力的支持。 请注意，具体操作可能因地区法规的不同而有所差异，请务必咨询当地的专业法律顾问以获取准确的指导。希望您能早日解决问题，恢复经济状况。