根据《中华人民共和国社会保险法》第四十八条的规定，职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，享受以下待遇。 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为。五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照本条例第三十六条规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 具体赔偿金额需要考虑多种因素，包括但不限于伤残等级、工作年限、当地平均工资水平等。建议您咨询专业的律师或人力资源部门，以获得更准确的计算结果。