如果您的工资被拖欠，并且您已经向当地人力资源和社会保障局进行了投诉，您可以考虑以下几种方式。 提交书面申诉。您可以向当地的人力资源和社会保障部门提交书面申诉，详细说明欠薪的事实和证据。同时，您也可以要求提供一份书面答复。 申请劳动仲裁。如果您对劳动监察部门的处理结果不满意，可以申请劳动仲裁。在劳动仲裁中，您可以请求支付未付的工资和其他相关费用。 向法院提起诉讼。如果上述方法都无法解决问题，您可以将雇主起诉至人民法院，通过诉讼程序来维护自己的权益。 请注意，以上建议仅供参考，具体操作时应根据实际情况进行调整。希望您能够尽快解决这个问题，维护自己的合法权益。