尊敬的求助人。 首先，感谢您对我的信任和支持。作为您的法律顾问，我会尽我所能提供专业的法律帮助和建议。 关于单位改制的问题，根据我国相关法律法规，企业改制过程中应当遵循公平、公正的原则，确保职工权益不受损害。在您的情况下，单位改制导致的停发工资和福利行为可能违反了相关的法律规定。您可以向相关部门反映情况，要求维护自己的合法权益。 至于社保问题，按照相关规定，企业和个人均应依法缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险等。如果您认为单位未为您缴纳上述保险费用，可以向劳动监察部门投诉或申请仲裁，维护自己的合法权益。 最后，如果单位存在违法行为，您可以考虑通过法律途径解决，如提起诉讼或申请行政复议。同时，也可以寻求法律援助机构的帮助，以便更好地保护您的合法权益。 希望以上建议能够对您有所帮助。如有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。祝您生活愉快！ 沈斌倜律师