您好，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规的规定，您在工作中受伤并被鉴定为十级伤残，有权享受相应的工伤保险待遇。如果您认为自己的伤情已经恢复到可以正常工作状态，并且希望结束与公司的劳动合同关系，您可以考虑主动提出辞职。 关于是否需要提前通知公司的问题，一般来说，员工主动离职需要提前30天以书面形式向用人单位提出，这是法律规定的基本程序。但是，在某些情况下，例如您的伤情已经得到了改善或者工作环境发生了显著变化等，您可能不需要提前通知即可决定离开。因此，建议您先与公司沟通确认具体的离职流程和时间安排。 至于赔偿金的具体数额，这通常取决于您在单位的工作年限以及您所受到伤害的程度等因素。如果您的伤情没有达到解除劳动合同的标准，那么单位可能会根据国家规定支付一定的经济补偿金给您。如果您的伤情达到了解除劳动合同的标准，则具体情况可能会有所不同，具体金额需要根据实际情况协商确定。 最后，提醒您注意保护好个人权益，确保自己在离职过程中不受不必要的侵害。祝您一切顺利！