您好，关于您的情况，建议您采取以下步骤。 收集证据。保留与老板沟通的所有文件和记录，包括但不限于合同、电子邮件等。 联系当地劳动监察部门。向当地的劳动监察大队或人力资源和社会保障局反映此事，他们可以提供指导和支持，并可能介入调解。 通过法律途径解决。如果上述方法都无法解决问题，您可以考虑通过法律手段维护自己的权益。例如，您可以向法院提起诉讼，要求老板支付加工费用并承担相应的法律责任。 请注意，在处理此类纠纷时，一定要保持冷静，尽量避免激化矛盾。同时，也建议您在处理过程中注意保护好自身的合法权益。