我在酒店工作,在后堂走路滑倒后撞伤其它员工,请问我有责任吗,酒店扣我的工资看病钱要不要给我

2025-07-30 12:34
1个律师回复
咨询我

您好,根据您描述的情况,如果您在工作中受伤并因此影响了他人的工作,那么您可能需要承担责任。但是,具体的责任如何分配还需要根据实际情况和相关法律规定来确定。 关于您的工资和医疗费用的问题,如果酒店没有提供足够的保险或赔偿,您可以考虑向当地劳动监察部门投诉或者直接向法院提起诉讼。同时,您也可以与酒店进行协商,看是否有其他解决途径。 请注意,以上信息仅供参考,具体情况请咨询专业的法律顾问或相关部门。

2025-07-30 12:34:06

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 21761今日律师解答 51896

相关推荐
我老公在快递公司上班,半年没发工资 1回答
我在酒店后堂走路滑倒,撞伤员工,请问大律师我和酒店责任怎么分,需要怎么赔偿 1回答
我是在汕头龙湖区工作的,工资条上基本工资写700元,实际工资连全勤啥的共2千5,这样是否工资过低? 1回答
你好,我在售楼处第三方公司上班,已经有一年3个月,工资正常开,但是没有保险与劳务合同,下属员工有10几名,天天在外面工作,个人觉得挺危险,我应该怎么办,我一个同事母亲生病了,癌症 回家照顾母亲被开除了。我觉得个人没有保证,我应该怎么处理。 1回答
我单天晚上说的辞职。老板说要和其它股东商量下。没有答复我。第二天我就没去上班了。到发工资的时候他说上个月工资全部没了。这合理吗 1回答
4S店的员工 11个1700 1回答
你好!工地施工骨折,对方全责,右手拍片腕骨出有部分粉碎性骨折,目前已复位上石膏了,医生说过段时间看恢复效果再确定是否手术。想请问下我是工伤几级?工伤理赔是什么标准?因为属于自由工作,有事情就做,没事就休息,每月工资并不确定,打底6000元左右。麻烦看到回复! 1回答
我在公司上班工作期间,由于电焊烫伤而引起的白癜风疾病,公司说不是职业病和工伤,不出钱报销医药费怎么办 1回答
我在酒店工作,在后堂走路滑倒后撞伤其它员工,请问我有责任吗,酒店扣我的工资看病钱要不要给我 1回答
我在药企公司负责学术支持工作刚超过十年,签订的无固定期限合同。今年公司年后裁员很多,各个部门分别裁员10%到70%不等。被裁员者赔偿n倍工资,还没有轮到我。公司接下来如果仍然撑不下去,会被并购。我申请国外硕士刚拿到offer,一个月内争取顺利过签证,然后公司如果还没有要裁我,我在思考应该怎么办?尽量早点在出国前拿到公司的赔偿。签证下来八月一号报道。公司在2013年上市前没有为我们缴纳公积金有近四年。 1回答
查看更多