首先，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者每天工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时。如果在法定节假日和休息日加班的，应支付不低于工资的百分之三百的加班费。 其次，关于您提到的“早上8:30晚上20:00中午没有休息时间”的情况，这可能涉及到是否符合法律规定的工作时间和休息制度的问题。我国法律法规对于不同类型的劳动者（如全日制用工、非全日制用工等）对工作时间和休息制度有不同的规定。例如，在全日制用工的情况下，一般每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时；而在非全日制用工的情况下，工作时间和休息时间可以按照双方协商一致的方式安排。 因此，具体到您的情况，如果您是从事全日制工作的员工，并且遵守了国家规定的工时制度，那么您不应该因为工作时间长而受到违法指控。但是，具体情况还需要结合当地的实际情况以及相关法律法规进行分析判断。建议您详细查阅当地的相关法规文件，以确保自己的权益得到保障。