尊敬的客户。 关于您所遇到的问题，我建议您首先与公司的相关部门进行沟通和协商。您可以向公司提出您的不满，并询问是否有可能补发之前的未支付工资以及是否需要购买社会保险。如果双方无法达成一致，您可以考虑寻求第三方的帮助，如劳动仲裁或者提起诉讼。 同时，在离职前，如果您认为自己受到了不公平对待，可以考虑提前通知公司并要求赔偿。这包括但不限于工资差额、加班费等，具体金额可以根据您的工作年限、职位等因素来确定。 请注意，以上建议仅供参考，具体情况应根据实际情况来判断。希望您能够尽快解决这个问题，维护自己的合法权益。