您好:公司宣布重整,前期应工作原因用公款垫付了部分公司费用,公司一直没钱支付费用(报账手续齐全)现在公司让工䍅买断,但说不平账就不给补偿金合法吗?

2025-09-03 09:22
1个律师回复
咨询我

你好,关于你所描述的情况,根据中国法律规定,企业进行破产清算时,如果员工因公支出的款项没有得到合理补偿,债权人有权要求企业提供相应的赔偿。因此,如果你在公司破产清算期间有公款垫付的费用,并且已经履行了正常的报账手续,那么你的权益应当受到保护。 然而,具体到你提到的工人工资购买断的问题上,需要具体情况具体分析。如果公司确实无力支付这部分费用,你可以考虑与公司协商解决方案,比如通过延长还款期限、分期偿还等方式来解决这个问题。同时,你也可以寻求工会或其他劳动组织的帮助,以维护自己的合法权益。 总之,在处理此类问题时,建议你详细查阅相关的法律法规和政策规定,了解自己可能拥有的权利和救济途径。希望对你有所帮助。

2025-09-03 09:22:06

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27101今日律师解答 45291

相关推荐
清洁工在上班时间受伤算不算工伤,是发病受伤住院的,上班的公司有责任吗? 1回答
签了这份解除劳动合同协议书还能不能要求支付双倍工资诉讼,加班费申请诉讼 1回答
律师你好,想咨询一下,我有腰脱,现在的工作已经干不了了,可是单位还不给签离职,说要等到来新人才给我签,我要怎么办? 1回答
因生病向公司请假,打算请一个月的,公司只同意的一个星期,假期到了感觉还没怎么好就延期了一个星期,没打电话回公司延期,,这样公司会算自离吗,假如算自离能要回工资吗?请假的时候没写请假条,口头上答应的 1回答
国税地税合并期间辞退员工合法吗? 1回答
请问我工伤手指掉了一节,出院后有护理费吗? 1回答
当事人店铺有一个员工,未签订劳动合同且社保未交,咨询律师怎么处理等相关法律问题 1回答
律师你好,我在攸县县城开班车,开了一年半,现在已辞工,只因一起被追尾的事故,经保险赔偿后,车队老板还亏了一万四千元,老板要我承担一万四千元的百分之二十。这样合理吗?我想告他可以吗? 1回答
你好,我所在公司在2011年至2014年期间没给缴纳保险金,至今拖欠,我应该怎么追回 1回答
本人在中仑纺纱厂上岗:底薪3000元,单位签合同不给我说交劳动局审核,直到被辞退也没给签的劳动合同,单位只对职工说试用期三个月,3月份上岗没耽曰是12天出勤,发放3月总工资1.323.00元,4月份30天(中班10天,每天补10元)加班8.5小时,其中清明节上班又加班6.5小时,发放总工资3.655.00元,5月份31天,(夜班10天,每天补15元)5月31上白班突然叫我强行办了一切离厂手续,5月份总工资3.770.00元 请问:本人不懂法,不知诉求那些,是下岗人员无力请律师,找那个部门为我诉求那些的建议 1回答
查看更多