在这种情况下，首先建议您保留所有与事故相关的证据，包括医疗记录、手术费用单据、事故现场的照片或视频等。这些证据对于后续的赔偿协商或法律诉讼至关重要。 如果老板拒绝沟通，您可以尝试通过书面形式（如电子邮件或信件）正式提出赔偿要求，并明确指出事故的时间、地点、受伤情况以及您希望得到的赔偿金额。同时，您可以咨询专业律师，了解您的权益和可能的法律途径。 如果老板仍然不予以回应，您可以考虑通过法律途径解决问题。根据《中华人民共和国侵权责任法》，因他人的行为受到损害的，有权请求赔偿。您可以向法院提起诉讼，要求老板承担相应的医疗费用、误工费、护理费、营养费等损失。 请注意，诉讼可能会涉及一定的时间和成本，因此在采取法律行动之前，最好尝试通过协商解决问题。如果协商无果，再考虑诉讼。同时，您也可以寻求当地劳动监察部门或工会的帮助，他们可能会提供一些解决问题的建议或协助。