您好！根据我国相关法律规定，劳动者因工作原因受到事故伤害或者患职业病的，可以申请工伤认定。对于工伤赔偿方面，需要依据具体情况进行评估。 一般来说，如果您的哥哥属于工伤范畴，他有权获得如下补偿。 医疗费。治疗工伤所需的医疗费用。 误工费。因停工造成的工资损失。 工伤津贴/一次性伤残补助金。根据伤残等级确定。 精神损害抚慰金。根据实际情况决定。 至于具体的赔偿金额，建议您先收集好相关的证据材料（如医院诊断证明、治疗记录等），然后与雇主协商赔偿事宜。如果无法达成一致，可以向当地劳动保障部门申请调解，若调解不成，则可依法提起诉讼。 最后，需要注意的是，每个地区的工伤赔偿标准可能会有所不同，因此具体数额还需根据当地的法律法规和实际情况来确定。希望对您有所帮助！