根据我国《职工带薪年休假条例》规定，国家机关、企事业单位的职工均可享受带薪年休假。对于员工来说，其工作日和休息日均应视为劳动时间，如果因病需要请事假，那么应该按照国家规定的病假工资标准支付相应的待遇。 关于您所提及的问题，是否包括法定节假日在内，请您详细说明您的具体情况和诉求，以便于我更好地为您解答。同时，建议您与所在单位进行沟通，明确相关事宜，并依法维护自己的合法权益。