如果我当时面试时说8个小时工作时间,现在真正我上班时间是10个小时,请问有没有违法
2025-11-30 11:07在中华人民共和国境内就业的外国人应当依法参加社会保险。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条的规定。“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。” 因此,即使你最初承诺的工作时间为8小时,但实际工作时间超过了这个承诺,那么你就需要按照法律规定为这部分额外的时间支付相应的社会保险费用。 具体而言,如果你认为自己已经完成了8小时的工作,但是因为某种原因导致实际工作时间超过了8小时,你可以要求公司提供加班工资,并且根据法律规定计算加班工资的标准。同时,你也可以向当地劳动保障部门举报公司的违法行为,以确保自己的权益得到保护。 请记住,这些建议只适用于中国大陆的情况,具体的法律法规可能会有所不同。如果你有更详细的问题或需要进一步的帮助,请咨询当地的法律专业人士。