你好!我们在一个叫海世盛宴的酒店里上班,工资没有保障,老板一再推托,今天推明天,明天推后天的。我们怎么才能拿到工资呢?

22天前
1个律师回复
咨询我

您好,我了解您的情况。首先,建议您与公司进行沟通,表达您的不满和要求,争取得到合理的解决方案。如果协商无果,您可以考虑向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。同时,可以收集好相关的证据材料,如工作证、考勤记录等,以备不时之需。希望这些建议对您有所帮助。

2025-04-29 05:26:08

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 28791今日律师解答 52191

相关推荐
我们在工地干活,中途不做,老板不结帐怎么办 1回答
在工地架子摔下来右角后缘份骨折找公司赔误工费,公司说走保险,故意拖 1回答
你好,我浙江省开化县人,我在中天公司云南分司瑞丽项目部的劳务工资2015年结的劳务工资300万到现在还有一百五十多万没拿到民工手里,有合同和结算单,有中天分公司的章,总公司在杭州,请问能在杭州起诉中天公司吗 1回答
请问我公司被收购,我在公司工作了30年,养老保险公司给我交了6年,我可要求其公司补交吗? 1回答
公司有这样的相关制度,本人工资加上其它的共2950元,还未扣社保,和住宿水电费等,因躲到厕所抽烟被抓到,公司按制度追究责任,记小过,扣101分,罚款2500,等于我一个月的工资被扣完了,本人也很认真认错了,但是还是扣了我一个月的工资,像这样的情况下我能不能去劳动局告公司? 1回答
怀孕七个月了,公司以请假太多和无法胜任本岗位,扣除管理补贴费,合理吗? 1回答
公司开除员工,和辞职有什么不一样,进公司都没签合同,现在公司要我们做不道德的事,不做让我们自己辞职 1回答
我在企业上班,是普通员工,05年9月1号正式上班至今,最近身体不舒服感冒发烧引起肺部不适,请假看了6天病,当时情况是工段长说他只有一天的权限,所以我向我们副总请的假,说好的我身体好了就到办公室把假条补上,领导也同意了,现在是工段长说工作活多,不来上班的三倍扣钱,我想知道,这个三倍扣有法律依据吗?如果没有,我该怎么维权? 附: 跟总公司都签有劳动合同 平时也不怎么请假的,一般都是跟别人换班 附: 跟总公司有劳动合同 请假因为是短信跟副总沟通协调的,有短信备份 说好的病好了去办公室补假条。 我想知道几点: 第一,这个三倍扣有没有法律依据? 第二,如果要提起劳动仲裁该准备什么手续 1回答
给私企老板签订了劳动合同,合同期间发生了纠纷被老板打了,然后离开了工作单位。被殴打事件公安局有案底。请问这合同还有效吗 1回答
我是职业病 尘肺病患者 现在老板和包工头不给钱去做治疗 我该怎么办 1回答
查看更多