您好！关于您的问题，我将为您提供一些建议。 首先，如果在工作中发生意外伤害或职业病等，通常情况下用人单位应当承担相应的赔偿责任。因此，在这种情况下，您可以考虑向当地人力资源和社会保障部门投诉，要求给予相应的工伤待遇。 其次，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者因工负伤或者患职业病的，依法享受国家规定的工伤保险待遇。这意味着即使您是农村村主任，如果您是在工作时间、工作岗位上发生的意外伤害或职业病，也有可能得到工伤保险的补偿。 再次，由于您所描述的情况比较特殊，建议您及时联系专业的律师进行咨询和帮助，以便更好地维护自己的合法权益。同时，也可以尝试通过协商解决争议，以避免不必要的诉讼。 最后，需要注意的是，上述信息仅供参考，具体法律适用需要根据实际情况来确定，建议您详细咨询相关专业人士。