您好！关于您提到的工伤赔偿问题，首先需要明确的是，在我国劳动法中规定，用人单位应当为员工提供必要的医疗护理和生活照料。对于因工受伤的员工，雇主应当按照法律规定支付相应的医疗费用和其他相关待遇。 具体到您的情况，如果您的丈夫在工厂发生工伤事故后，确实没有得到应有的陪护费，建议您可以向当地的人力资源和社会保障部门或工会组织寻求帮助。这些机构通常会根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，对您的合法权益进行维护，并为您提供相关的咨询服务。 同时，如果您认为自己的权益受到侵害，可以考虑通过法律途径解决。一般来说，您可以通过提起诉讼或者申请劳动仲裁的方式，要求雇主承担相应的责任并获得赔偿。 最后，为了更好地维护您的合法权益，请确保您的个人信息安全，避免泄露给不熟悉的人或机构。希望这些建议能够帮到您，祝您早日解决问题，恢复健康。如有其他疑问，欢迎您随时提问。