您的情况可能涉及到了劳动争议和企业破产等问题。在处理此类案件时，建议您采取以下步骤。 收集证据。首先，您需要收集有关您与B公司签订的协议、B公司欠付您工资的事实证据以及您与B公司之间的往来邮件等文件。 向B公司主张权利。您可以向B公司提出书面要求支付您本月工资，并附上相关证明材料。同时，可以考虑聘请专业的法律顾问协助您进行诉讼。 申请劳动仲裁。如果B公司拒绝支付工资，您可以选择通过劳动仲裁的方式解决纠纷。劳动仲裁是解决劳动争议的一种方式，它是由国家授权的专门机构对争议事实进行审查并作出裁决的过程。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到损害，可以通过法律援助中心或律师事务所获取法律帮助。 关注企业状况。在处理此事的同时，也要注意观察B公司的财务状况，了解其是否有可能继续履行协议的能力。 积极应对困境。面对经济困难，您应该尽可能地寻找其他工作机会或者利用现有的资源来改善自身的生活状态。 请记住，在处理任何法律问题时，最好先咨询专业人士以获得最准确的法律意见。希望上述建议能对您有所帮助。