您好！根据我国劳动法规定，劳动者在劳动合同终止或解除时，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费。如果单位未及时为劳动者缴纳第三年的社会保险费用，劳动者可以要求单位补缴或者申请劳动仲裁。 建议您收集相关证据，如工资条、考勤记录等，证明您的劳动关系和缴费情况，并向单位提出补缴请求。若协商不成，您可以向当地人力资源和社会保障部门投诉或提起劳动争议仲裁，维护自己的合法权益。