首先，对于您在工作中受伤的情况，我表示同情。根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》，您作为工伤受害者，有权获得相应的医疗救治和经济补偿。 1. **医疗救治**：您应确保获得必要的医疗救治，包括但不限于手术、康复治疗等。所有因工伤产生的医疗费用应由用人单位承担。 2. **工伤认定**：您需要尽快向当地的劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤认定是获得工伤保险待遇的前提。 3. **经济补偿**：一旦工伤认定完成，您有权获得相应的经济补偿，包括但不限于医疗费用、误工费、一次性伤残补助金等。 4. **与用人单位协商**：如果用人单位不履行责任，您可以尝试与他们协商解决。在协商过程中，您可以提出合理的赔偿要求。 5. **法律途径**：如果协商无果，您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼，要求用人单位承担相应的法律责任。 6. **收集证据**：在整个过程中，您需要收集和保留所有相关的证据，包括医疗记录、工伤认定书、工资单、工作合同等，以备不时之需。 7. **法律援助**：如果您在处理这些问题时遇到困难，可以寻求法律援助，包括咨询律师或寻求法律服务机构的帮助。 请记住，维护自己的合法权益是您的权利，不要因为用人单位的不作为而放弃。希望您能够尽快康复，并得到应有的补偿。