老师您好 我想咨询您一件事情 我之前办理劳务去日本工作三年 在那三年里和室友相处的很不愉快 他还偷我东西 但是我没有证据 后来工作时他把我打伤了 当时日本公司经理说要把我俩全部遣送回国 可是后来我才知道公司并没有把他遣送回国 只是和我撒谎了 让他跟我一起回国 我的日本证件被取消了 而他的却没有取消 日本公司都给他安排好了让他回国呆三天之后再回日本继续工作 中国的派遣公司也帮着他欺骗我 这种情况我能为自己找回来什么权益吗?而且中国的派遣公司也不还我的押金 我该怎么办
2024-10-01 19:26您的问题涉及多个方面,包括合同履行、人身安全保护等。首先,关于在日本期间与室友的关系,如果确实存在不当行为,您可以向当地警方报案或通过其他合法途径解决纠纷。 其次,对于室友的偷窃行为,如果确有其事,建议保留好相关证据,并及时联系警察处理。同时,考虑到日本法律规定可能较为严格,建议在报警前考虑是否采取更有效的措施,比如要求室友赔偿损失或者进行调解。 再次,如果您因受伤而无法继续在日本工作,可以考虑寻求医疗援助和社会救济,以确保基本的生活需求得到满足。此外,根据中国法律,外国人在华工作的权利受到保障,如需回国治疗或其他原因离开日本,应事先告知雇主并获得批准。 最后,关于押金的问题,建议直接联系派遣公司了解具体情况,确认是否有义务退还押金。如果存在争议,可以通过协商或诉讼方式解决。 请记住,在处理此类事务时,务必保持冷静和理性,遵循当地的法律法规及程序,以维护自己的合法权益。如有需要,可以寻求专业的法律帮助。