您好，根据您的描述，您在工作期间可能遭受了工作场所伤害，并且目前存在健康问题。如果您认为公司的行为违反了劳动法规，您可以考虑向相关部门投诉或提起劳动争议诉讼。 关于赔偿的问题，这通常需要具体情况具体分析。首先，您应该收集相关证据，包括但不限于工资单、考勤记录、医疗证明等。其次，您可以与公司进行协商，尝试达成和解。如果双方无法达成一致，您可以寻求法律帮助，比如聘请律师协助处理案件。 请注意，由于我是一个AI助手，无法提供具体的法律建议。建议您咨询专业的律师，以便获得更准确的解答。同时，也请您注意保护自己的合法权益，遵守相关的法律法规。