我们公司因为自己的原因倒闭了,8号原本说法是公司账上没钱所以不能给我们赔偿,于是我拿了公司的相机作为赔偿,准备去劳动仲裁。后来公司可能怕我们闹,于是他们商量好给我们一个月的赔偿,我考虑到仲裁可能最后没有钱,以及自己手上还拿了一个相机,同时他们并没有问我要,所以签署了解约合同和赔偿协议。后来他们那边一个员工说,领导叫我把相机还回去。原则上我现在与公司已经没有任何关系了,并且签署的赔偿协合同上清清楚楚写了签署合同之日归还甲方要求的所有物品,并且甲方确认后打款。那天我已经收到了打款,并且现在已经过了签合同的日子。现在叫我还回去,合同上允许他们这么做吗?我有权利不还相机吗?

2025-12-12 05:18
1个律师回复
咨询我

在您的情况下,您已签署了赔偿协议并得到了款项,因此理论上您可以拒绝返还相机。然而,如果公司确实需要收回相机以履行赔偿义务,那么根据法律规定,他们必须按照约定的时间和方式进行。 如果您对公司的行为有疑问或不满,可以考虑向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动争议仲裁,以便维护自己的合法权益。在处理这类纠纷时,建议及时收集证据,如录音、短信等,以证明双方达成的协议内容及公司的违约事实。此外,也可以寻求法律顾问的帮助,以确保您的权益得到保护。

2025-12-12 05:18:06

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29944今日律师解答 43718

相关推荐
我在织布厂上班时间把左眼弄瞎了,我想问一下大概赔偿多少钱 1回答
我爸64岁 农村人 在劳务市场做建筑工作 找到了一份长期建筑工作 没劳动合同 工资日结 第三天塌方造成我爸大腿骨干骨折 需要做手术 现在治病钱他老板在支付 这个能构成伤残吗 怎么做鉴定 是按照工伤做鉴定吗 以后就是去劳动力了 赔付要走什么流程 1回答
在一家奶茶店上班,做兼职,之前说只做一个月差不多,但是到了时间想走不让走,而且还说我不上班要扣工资,店里只规定长期工要提前一个月说才能离职,有一个离职的走了,发工资的时候乱扣钱,而且扣很多,在上班期间也没有明文跟我们说不允许,只是简单的口头提醒两次,需要扣多少,只是后来发工资的时候给我看张单子,没有经过我们的允许就扣了,迟到十分钟就扣一百块,还说是商场规定,但是我们并没有商场的罚单,我们该怎么办? 1回答
我是做临时工的对方给我签了合同突然又不让我做了,她们要不要赔钱给我,我还没做一天事 1回答
你好,我现在是工伤自费的情况下 ,单位以看看我的诊断证明为由要走我所有的诊断证明不给,说是要上报给领导,不能给你,这合法吗 1回答
你好我在一个工厂上班一个多月来的时候讲保六千,一月现他又说要按计件,我说不做了,他又不放人,说要走就不给钱,求支援 1回答
我在公司上班三四年了,因身体原因,住院一个多月,因为身体结肠癌,出院后在家休养四个月,但他只发了三个月的低薪。就不发了。还以身体健康原因调整工位减少工资的理由让我走。我现在需要怎样为权。 1回答
律师您好,我是一名18岁的职高生,在一间麦当劳做兼职。做了一星期左右我觉得这份兼职不适合我,是星期五放学至星期日上班的,总计六天时间,时间也不是很适合,所以我想要辞职。但是面试的时候经理跟我说要签合同做够一年才能走,但是现在还没有给我签合同。我想请问我现在可以提出辞职吗?麦当劳有权不支付我工资吗?因为麦当劳发工资比较准时,上个月只上了一天都给我银行卡发了工资,如果我做到这个月已经发工资的时候再提出,他不给我辞职我直接不上班的话,会不会影响我以后毕业出来找工作?因为已经提交了身份证复印件,户口本复印件,学生证复印件,还有在医院办了一张健康证。律师如果您接受咨询时请短信通知一下再约时间电话联系谢谢 1回答
我是和劳务公司签的合同,派到别的工厂上班,工资是劳务公司支付,上了四个月的班,还有一个多月的工资没发,现在他们以工厂不打款的理由拒绝支付我的工资,五月和六月的,现在都十月了。劳务公司这样算违法吗? 1回答
老板口头说一个月试用期。试用期只有基本工资,没有问题,第二个月就转正,还有签约。第二个月就有基本工资和课时费。 到第二个月口头承诺我转正,但未找我签约,第二个月我做满后辞职,后期发工资时,还以试用期工资发放。这类情况用什么方法可以拿回属于自己的课时费?????拜托了 1回答
查看更多