在您的情况下，我将尽力提供有关您公司驾驶员的劳动合同和社保的相关信息。 首先，关于劳动合同。根据劳动法规定，员工需要与雇主签订书面劳动合同，并明确双方的权利和义务。通常，劳动合同应包括以下条款。 -工作时间和休息时间； -工资待遇和支付方式； -劳动条件和工作环境； -福利待遇和保险福利； -违约责任和争议解决方法等。 其次，关于社会保险。社会保险是指国家和社会为保障劳动者的基本生活而建立的一种社会保障制度。在中国，基本的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，所有用人单位必须依法参加社会保险并按时足额缴纳社会保险费。因此，如果您是公司的驾驶员，您应该按照法律规定享受相应的社会保险待遇。 总的来说，作为一家企业，应当遵守相关法律法规，为员工提供合法合规的工作条件和权益保护。同时，员工也应积极履行自己的职责，尊重企业和同事，共同维护良好的工作环境和人际关系。