您所描述的情况中，如果对方没有明确表示拒绝您的要求，也没有提供任何有效的解决方案，那么根据《中华人民共和国劳动民法典》的相关规定，您可能认为自己有权单方面解除合同并要求补偿。 在本案例中，如果您认为自己已经按照约定完成了所有义务（如遵守承诺），并且对方并未履行其职责或未能满足您的需求，您可以考虑是否符合法律规定地单方解约，并要求对方支付相应的赔偿。具体而言，如果双方都未违反合同约定，可以协商解决；如果一方违反了合同约定，则可能需要向另一方主张违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。 请注意，在处理此类纠纷时，建议详细阅读相关法律法规，确保自己的权益得到充分保护。同时，也可以寻求专业的法律帮助以获得更具体的指导和建议。