您好，关于您的情况，我建议您首先与老板进行沟通，尝试协商解决。如果协商不成，您可以考虑以下几种方式。 与公司管理层或人力资源部门联系，了解公司的政策和规定。 尝试通过劳动争议调解委员会寻求帮助，该机构会根据相关法律法规对双方情况进行调解，并提供仲裁服务。 如果在上述途径中遇到困难，可以向当地的人力资源和社会保障局（简称“人社部门”）投诉，要求处理。 请注意，在维权过程中，请确保收集和保存好所有相关的证据，如工资条、考勤记录等，以支持您的主张。同时，也建议在采取任何行动前，先咨询专业的法律顾问，以便获得更具体的指导和建议。