如果您与雇主签订了劳动合同或雇佣协议，并且在工作期间完成了相应的工作量，则有权获得相应的报酬。然而，如果您的雇主将您完成的工作转包给他人并拒绝支付您应得的报酬，那么您可以采取以下措施来维护自己的权益。 收集证据。保留所有相关文件和记录，包括但不限于合同副本、工资单、工作日志等。 沟通协商。尝试与雇主进行直接沟通，说明情况并要求按照协议或法律规定得到应有的报酬。 寻求第三方帮助。如果您认为自己无法解决这个问题，可以考虑向当地劳动监察大队或者工会寻求帮助。 法律途径。若以上方式都无法解决问题，建议寻求律师的帮助，通过法律程序保护自己的合法权益。 重要的是要确保所有的行为都是合法合规的，避免因不当的行为而给自己带来不必要的麻烦。希望这些建议能对您有所帮助。