非常抱歉听到您姐姐去世的消息。在这种情况下，确实需要考虑许多方面的问题。 首先，对于公司的死亡，您可以考虑向公司提出索赔请求。根据相关法律规定，如果员工因公受伤或死亡，雇主应承担相应的赔偿责任。具体而言，赔偿可能包括但不限于丧葬费、抚恤金等。 其次，关于赔偿的具体金额，这取决于多种因素，例如您的姐姐的收入水平、工作年限、以及当地的生活费用等等。建议您与专业的律师进行详细的咨询和协商，以便获得最准确的信息和支持。 此外，如果您认为公司在处理此事上存在不当行为，或者有其他方面的疑虑，也可以考虑寻求法律援助。律师可以帮助您了解自己的权利，并提供具体的法律建议和帮助。 最后，我必须强调的是，在处理此类案件时，一定要保持冷静和理智，避免做出可能对您不利的决定。同时，也要尽可能地收集和保留相关的证据，以支持您的主张。