您好，关于您所描述的情况，建议您采取以下步骤。 立即与雇主进行沟通，了解延迟支付的原因，并尝试达成解决方案。 如果无法解决，可以考虑向当地劳动监察部门投诉，要求雇主按照法律规定支付工资。 也可以通过法律途径解决，比如向人民法院提起诉讼，请求法院判决雇主支付工资。 在处理过程中，要注意保留相关证据，如合同、发票等，以便于证明您的权利和诉求。 希望上述信息能够对您有所帮助。如果您需要进一步的帮助或有其他疑问，请随时告诉我。