您好，根据您所描述的情况，您可以向当地的劳动监察大队或劳动争议仲裁委员会申请调解或者投诉处理。在提交投诉前，建议先与雇主协商解决，如果无法达成一致意见，可以采取以下步骤。 尽快收集相关证据，如工作记录、体检报告等。 与雇主沟通，说明您的健康状况和需要休息的需求，并要求给予适当的补偿措施。 如果双方未能协商一致，您可以将情况反映给当地劳动监察大队，由其进行调查并出具处理决定。 请记得，在维权过程中保护好自己的合法权益，避免受到不必要的伤害。希望我的回答对您有所帮助。