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2024-07-23 08:26:05
很抱歉听到您的弟弟遭遇这样的不幸。首先，根据我国法律规定，工作场所发生的事故应当视同为工伤，如果符合认定条件，可以享受相应的工伤保险待遇。 其次，对于公司的态度和行为，建议您尽快联系当地的劳动保障部门或者工会组织进行协商。他们可能会提供一些帮助，如向公司提出赔偿要求等。 此外，您可以考虑聘请一位专业的律师来协助处理这个案件。律师可以帮助您收集证据，了解相关法律法规，并代表您与公司进行沟通和谈判。 最后，请记住，保护自己的权益是非常重要的。希望您的弟弟能够早日康复。
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