关于您提到的公司出价与社保局差额的情况，建议您详细询问公司的具体条款和条件。如果公司给出的报价是基于社保局规定的最低标准，并且这个差额是根据当前市场情况合理调整后的价格，那么这个价格可能是比较合理的。 至于年度平均工资的百分比，需要查看具体的行业或地区来确定。一般来说，不同的行业和地区，其年度平均工资水平会有较大的差异。如果您能提供更详细的背景信息，我可以为您提供更准确的答案。 至于8个月的具体计算方法，一般情况下，社会保险费是按照个人月平均工资乘以缴费比例进行计算的。通常来说，社保局会要求每个月缴纳的金额为个人月平均工资的一定比例，然后在年底进行结算。如果您有具体的月份数据，请提供给我，我将帮您计算出8个月应缴纳的总额。 最后，为了确保您的权益不受损害，建议您在签订任何合同之前，仔细阅读并理解所有条款，并保留好所有的书面证据。如果有疑问或担忧，最好咨询专业的法律顾问，以便获得最合适的解决方案。