《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位和职工应当按照国家规定的比例缴纳基本养老保险费。如果单位要求从员工工资中扣除社保费用，则需要经过双方协商一致，并且符合法律法规的规定。具体来说，根据《社会保险法》第十八条第一款规定。“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”同时，《社会保险法》第二十三条规定。“用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。” 因此，在您提出的问题中，可能存在一些误解或不准确之处。如果您遇到的具体情况涉及医保、社保等相关权益问题，建议您详细咨询相关政府部门或专业人士以获取更准确的信息和帮助。