您好！根据法律规定，您在劳动合同期限内，每月应获得不低于最低工资标准的报酬。由于您没有签订书面合同，您可以要求按照当地最低工资标准计算您的工资，并且有权要求支付加班费。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。