在处理临时工的工伤保险待遇时，首先需要确定其是否属于《工伤保险条例》规定的职工范畴。如果被认定为职工，则可以按照规定享受相应的工伤保险待遇；如果被认定为非职工，则可能无法享受相关的工伤保险待遇。 对于无法鉴定工伤等级的情况，可以考虑以下几种解决方式。 协商调解。双方可以就赔偿事宜进行协商，达成一致后签订协议。 申请劳动仲裁。如果双方未能通过协商解决问题，可以向当地人力资源和社会保障部门申请劳动仲裁。劳动仲裁机构会根据事实和法律规定对案件做出裁决。 提起诉讼。若以上两种方法都无法解决问题，可以考虑向人民法院提起民事诉讼，要求用人单位承担相应的法律责任，并依法获得赔偿。 请注意，具体的操作流程可能会因地区而异，建议当事人或代理人在寻求帮助时直接咨询当地的劳动监察大队或劳动争议仲裁委员会，以获取更为准确和具体的指导。同时，了解并遵守当地的相关法律法规是非常重要的。