您好！根据您的描述，您可能需要聘请一名漯河市的律师来处理您的劳动人事纠纷案件。建议您尽快联系当地律师事务所或律师进行咨询和协商，以确定最佳的解决方案。 关于请求对方支付拖欠的工资与未签订劳动合同的双倍工资的问题，您可以考虑向当地劳动争议仲裁委员会提交申请，并提供相关证据支持您的主张。同时，建议您尽量收集并保留相关的书面证据，如工作合同、考勤记录、工资条等，以便于仲裁时使用。 此外，如果您决定自行处理此案，可以尝试通过以下方式。 了解当地法律法规，包括但不限于《中华人民共和国劳动民法典》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关规定。 寻求专业法律意见，比如向法律顾问寻求帮助，或者通过网络搜索找到合适的律师。 制定详细的诉讼策略，明确自己的权利和义务，以及应对可能出现的各种情况。 在处理过程中保持冷静和理智，避免情绪化的反应，以免对案件产生不利影响。 希望上述信息对您有所帮助。祝您早日解决此纠纷。