您好！根据《中华人民共和国劳动民法典》规定，劳动者在试用期内的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。因此，胜龙汇KTV支付底薪1800元符合法律规定。 关于是否需要支付工衣费的问题，如果该费用是作为劳动者的个人财产，且与劳动关系无关，则无需支付；如果是用于为劳动者提供工作条件和便利的费用，例如为劳动者提供的制服等，那么就需要支付给劳动者。您可以通过与胜龙汇KTV进行协商解决这个问题。如果您还有其他疑问，请随时联系我。