您好，在处理此类纠纷时，建议您采取以下措施。 保留所有相关证据。包括合同、支付记录、工作日志等，以便在必要时作为证据使用。 联系雇主或公司进行协商。尝试直接与雇主沟通，表达您的不满和要求。如果未能达成一致，可以考虑寻求第三方调解机构的帮助，如劳动争议调解委员会。 尽快向当地劳动保障部门投诉。如果您认为自己的权益受到侵害，应尽快向当地的劳动保障监察大队投诉，以维护自身的合法权益。 寻求法律援助。如果情况较为复杂或者遇到困难无法解决，您可以考虑聘请专业的律师帮助您维权。 希望以上建议能对您有所帮助。同时，请注意保护好个人信息和隐私安全。